海納百川 人盡其才 近年來,齊魯制藥的發展進入新時期。站在制藥行業的前沿,公司以海納百川的胸懷招才引智,目前專職研發人員3000余人,研發團隊擁有博士130余人,碩士1000余人。海歸專家40余人,海外人才60余人。國家千人計劃,山東省泰山產業領軍人才、山東省有突出貢獻中青年專家、濟南市5150人才、泉城產業領軍人才、濟南市專業技術拔尖人才、濟南市專業技術青年、學術帶頭人等。同時,每年公司都會從全國高等院校持續引進大批優秀畢業生,建立起了一支專業齊全、結構合理的人才隊伍。 |
齊魯制藥始終堅持“以人為本”的用人策略,大力實施人才戰略,對員工實施全方位的培訓,堅持科學的人才激勵機制,將員工的個人成才與企業的發展相結合,為各類人才提供發展和施展才華的空間。公司注重營造蓬勃向上的企業文化氛圍,注重人的創造力和能動性,通過最大限度地激發每一個員工的創新精神,推動事業的發展。 |
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